威斯卡特武漢工廠2022大專生校園招聘及入職培訓紀實
作者：凱時尊龍人生集團來源：凱時尊龍人生集團發(fā)布時間：2021-12-06瀏覽次數(shù)：2481次
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為貫徹落實凱時尊龍人生集團人才發(fā)展戰(zhàn)略，加強公司技術人才儲備，吸引更多優(yōu)秀的應屆大專畢業(yè)生加入到工廠技術工人隊伍中來，威斯卡特武漢工廠從現(xiàn)場實際需求出發(fā)，結合長遠發(fā)展規(guī)劃，陸續(xù)走進武漢及周邊城市的大專院校，招攬后備梯隊。
左.賴寒松一行與湖北科技職業(yè)學院機電工程學院領導、老師交流
右.威斯卡特武漢工廠在武漢城市職業(yè)學院宣講
9月底，凱時尊龍人生實業(yè)人力資源副總監(jiān)賴寒松帶隊走訪了武漢船舶職業(yè)技術學院、湖北科技職業(yè)學院、武漢交通職業(yè)學院等重點目標院校，宣傳了公司產業(yè)及人才優(yōu)勢和發(fā)展的良好態(tài)勢、洽談深化校企合作相關事宜，為順利啟動校園招聘工作打下良好基礎。
10月，武漢工廠先后在武漢地區(qū)五所大專院校成功舉辦了3場宣講會，參加了6場線上及線下雙選會。截至目前，共收到有效簡歷100余份，面試了42名應屆畢業(yè)生，與19名同學達成了就業(yè)意向。
11月29日，威斯卡特武漢工廠迎來了第一批入職的11名大專實習生。為了讓實習生盡快轉變角色，適應新工作，更好地融入到武漢工廠這個大家庭，根據(jù)集團公司培訓要求和實習生的實際情況，武漢工廠組織開展了為期三天的集中崗前培訓。通過介紹凱時尊龍人生集團和武漢工廠概況、企業(yè)文化，開展安全教育等，讓實習生全面了解了公司各項規(guī)章制度及個人工作職責，為正式上崗工作打好了堅實的基礎。
左.實習生入職開營儀式現(xiàn)場圖
右.實習生入職儀式大合照
入職歡迎會上，武漢工廠制造、設備及技術部門負責人分別介紹了部門基本情況及實習安排，鼓勵實習生主動溝通、積極融入，盡快完成學生到職場人的轉變。制造事業(yè)部生產運營總監(jiān)趙純偉、武漢工廠副總經(jīng)理王玉震分別發(fā)言，對實習生們的加入表示熱烈歡迎，并結合自身經(jīng)歷和工作感悟，就如何快速提升實踐經(jīng)驗、快速融入團隊和更好地實現(xiàn)個人發(fā)展提出了建議，對大家給予了殷切的希望和良好的祝愿。公司還組織實習生們參觀了鑄造制造部、制芯制造部和機加制造部了解相關工作流程。
左.武漢工廠機加制造部副總監(jiān)李鵬帶實習生參觀工廠
右.技術主管為實習生講解設備
為了幫助實習生迅速進入角色，促進能力提升，創(chuàng)建樂于分享、共同發(fā)展的良好氛圍，武漢工廠給每一位實習生都匹配了專業(yè)對口的師傅，通過一對一的傳、幫、帶，幫助他們快速適應環(huán)境、融入公司文化，解決工作和生活上的問題。培訓總結會上舉行了一場具有傳統(tǒng)特色的拜師禮，象征著各工種技能與品德的傳承。
左.實習生們給帶教師傅敬茶
右.師傅與實習生合照
結束入職培訓對于新員工來說僅僅是進入公司的第一步，如何在公司成長收獲、實現(xiàn)自身職業(yè)價值，得到長遠的發(fā)展才是更大的挑戰(zhàn)。12月上旬，武漢工廠將迎來第二批入職的10名大專實習生，公司將繼續(xù)深化校企合作，積極與學校之間交流，拓寬招聘渠道，為工廠的發(fā)展提供源源不斷的后備力量。
文/武漢威斯卡特 賴姝穎
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