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關于員工關愛制度的溫馨提示
作者：四川凱時尊龍人生集團來源：四川凱時尊龍人生集團發(fā)布時間：2011-09-17瀏覽次數(shù)：4323次
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各事業(yè)部：
為提高員工積極性、穩(wěn)定性，減少流失率，請各事業(yè)部針對自身業(yè)務特點、修訂相應的員工關愛制度（若沒有員工關愛制度的事業(yè)部請制定）。
請各事業(yè)部人力行政人員（或其他指派人員）于9月22日下班前將本事業(yè)部員工關愛制度提交至集團人力資源部李小麗（61442）處。
集團人力資源部
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