共展鴻圖 共贏未來 ——凱時尊龍人生實業(yè)開展2024年后備干部培訓(xùn)
作者：凱時尊龍人生集團來源：凱時尊龍人生集團發(fā)布時間：2024-08-21瀏覽次數(shù)：648次
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為推進公司人才梯隊建設(shè)，提升后備干部的政治素質(zhì)、管理能力和綜合素養(yǎng)，強化后備干部隊伍建設(shè)，8月17日至18日，凱時尊龍人生實業(yè)黨群人事中心組織開展“共展鴻圖，共贏未來”2024年后備干部培訓(xùn)。來自本部及子公司的48位后備干部參訓(xùn)。
本次培訓(xùn)特邀咨詢師唐偉、職業(yè)規(guī)劃師李星輝和講師衛(wèi)全華主講。課程圍繞管理干部黨紀與紀檢工作、測評解讀及IDP制定和高效管理者的七個核心習(xí)慣等進行深入講解。
唐偉聚焦黨紀紀檢工作在國企的落地落實，講授《管理干部黨紀與紀檢工作》課程，引領(lǐng)學(xué)員們自覺把黨中央反腐敗的決策部署轉(zhuǎn)化為具體行動。同時，學(xué)員們還深入學(xué)習(xí)了加強紀律建設(shè)的六個著力點，“四風(fēng)”新表現(xiàn)的特征、誘因及其治理辦法，以及新時代加強黨性修養(yǎng)和鍛煉的有效方法。這一系列學(xué)習(xí)內(nèi)容，旨在幫助學(xué)員正風(fēng)肅紀，為其職業(yè)生涯扣好至關(guān)重要的“扣子”。
李星輝帶領(lǐng)學(xué)員詳細解讀個人測評報告，明確個人的優(yōu)勢領(lǐng)域及亟需完善的方面。
衛(wèi)全華講授《高效能管理者的七個核心習(xí)慣》課程，從高效管理的核心邏輯入手，幫助學(xué)員們梳理高效能者所需的七個核心觀：積極主動、以終為始、要事第一、雙贏思維、知彼解己、綜合綜效、不斷更新。通過深入剖析案例、組織實戰(zhàn)演練等多種教學(xué)手段，促使學(xué)員進行自我審視與反。羈倘鮮兜澆己孟骯咦卸棧返鬧匾，為未來的管理工作奠定堅實穩(wěn)固的基礎(chǔ)。
培訓(xùn)后，黨群人事中心依循培訓(xùn)既定流程組織學(xué)員進行本期培訓(xùn)結(jié)業(yè)考試，檢驗學(xué)習(xí)成果，并根據(jù)培訓(xùn)班積分管理制度，評選本期培訓(xùn)優(yōu)秀小組予以表揚。學(xué)員表示，通過本次培訓(xùn)進一步明確了自身對管理者的定位，并對成為一名高效管理者應(yīng)具備的特質(zhì)有了更清晰的認識和更深刻的理解，收獲頗豐。
下一步，黨群人事中心將以此次培訓(xùn)為契機，以國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部“二十字”標準及“行業(yè)領(lǐng)先者”的要求為人才培訓(xùn)準繩，持續(xù)深化人才培養(yǎng)工作，充分發(fā)揮后備干部的模范帶頭作用，共同打造百年凱時尊龍人生。
文/黨群人事中心 薛順勤
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