崗位比武增神技 業(yè)務(wù)練兵創(chuàng)佳績——記凱時尊龍人生實業(yè)2020年度崗位練兵活動
作者:四川凱時尊龍人生集團(tuán)來源:四川凱時尊龍人生集團(tuán)發(fā)布時間:2021-02-03瀏覽次數(shù):3081次
為聚焦公司主營業(yè)務(wù),突出重點、找準(zhǔn)問題,切實提高生產(chǎn)經(jīng)營能力,凱時尊龍人生實業(yè)公司工會舉辦了“與時間賽跑,向目標(biāo)沖刺,全面完成2020年各項目標(biāo)任務(wù)”崗位練兵活動。
活動自2020年10月開展以來持續(xù)了近3個月時間,吸引了凱時尊龍人生旗下國內(nèi)3家工廠、7家4S店,近1100名職工參與。本次活動通過比經(jīng)營開發(fā),保市場份額;比提質(zhì)增效,保經(jīng)濟效益;比現(xiàn)場管理,保安全質(zhì)量,多方面助力公司全面完成2020年目標(biāo)任務(wù)。各參賽單位和個人對照標(biāo)桿找差距,在轉(zhuǎn)觀念、查短板上下功夫,在挖內(nèi)潛、降成本上想辦法,分別于1個團(tuán)體項目、8個班組項目、9個個人項目上展開角逐。
本次活動取得了明顯成效:制造事業(yè)部全面完成崗位練兵既定利潤指標(biāo),武漢工廠達(dá)成率103.7%、綿陽工廠達(dá)成率170.8%、鹽亭工廠達(dá)率137.1%;造型線月均總停機時間減少70余小時;鑄件研磨生產(chǎn)達(dá)成率提升15%、鑄件切割生產(chǎn)達(dá)成率提升7.5%,冷芯生產(chǎn)達(dá)成率提升25.6%、熱芯生產(chǎn)達(dá)成率提升8.75%。汽車事業(yè)部實現(xiàn)四季度完成全年預(yù)算目標(biāo)的62%,超越1-9月利潤。其中景鴻達(dá)成率198%,倍爾達(dá)成率162%,星鴻達(dá)達(dá)成率236% ,萬鴻達(dá)成率954%,競賽中涉及的新車銷量、售后進(jìn)廠、車輛保險、維修工時等指標(biāo)同比均提升5%以上。
2020年12月31日,崗位練兵活動圓滿結(jié)束,共計產(chǎn)生了2個先進(jìn)團(tuán)隊、16個優(yōu)秀班組、27位先進(jìn)個人。公司工會授予威斯卡特武漢工廠、綿陽景鴻2個團(tuán)體“先進(jìn)團(tuán)隊”榮譽稱號;威斯卡特綿陽工廠FCMX班組、武漢工廠電爐班組等16個班組“優(yōu)秀班組”榮譽稱號;個人競賽項目第一名獲得者趙海尊、邱菊等9人“首席工人”榮譽稱號;個人競賽項目第2、3名獲得者賈徐、高青山、楊磊等18人“崗位標(biāo)兵”榮譽稱號。公司黨委副書記、副董事長、常務(wù)副總經(jīng)理王澤強,黨委副書記、監(jiān)事會主席胡能勇,黨委委員、紀(jì)委書記潘亞蘭,黨委委員、工會主席賴寒松分別帶隊將榮譽送進(jìn)車間、送到崗位。
此次崗位練兵活動立足生產(chǎn)經(jīng)營實際和崗位需求,注重全員參與,形成了“以練促學(xué),以比促練”的良性機制,在全公司范圍內(nèi)營造出尊重知識、尊重技能的良好氛圍,唱響了勞動美的主旋律。
文/黨群部 李佳